Arbeidsrett i utvikling: Hva er nytt fra 2024 og hva blir viktig fremover? - Program

Tor Olav Carlsen, BAHR
Tor Olav er partner og nestleder av BAHRs Arbeidslivsgruppe. Han har omfattende erfaring fra nasjonale og internasjonale arbeidsrettslige problemstillinger. Dette inkluderer for eksempel rådgivning i tilknytning til «rightsizing» av organisasjoner, «arbeidsrett og M&A», virksomhetsoverdragelser, håndtering av arbeidstakere som ikke presterer, utvikling og revisjon av insentivordninger for ledelse og ansatte mv. Tor Olav har omfattende erfaring som prosessadvokat fra flere saker knyttet til individuelle og kollektive saker for henholdsvis de ordinære domstoler og Arbeidsretten  Tor Olav har også erfaring fra kollektive lønnsforhandlinger og grensekryssende arbeidsrettslige problemstillinger. I tillegg har han de siste årene også fokusert på problemstillinger knyttet til arbeidsrett & bærekraft, inkludert ivaretakelse av internasjonale forpliktelser mv.  

Margrethe Meder, BAHR 

Margrethe er partner i BAHRs Arbeidslivsgruppe. Hun har bred erfaring fra et vidt spekter av arbeidsrettslige problemstillinger. Hun bistår norske og internasjonale virksomheter med løpende rådgivning innen både individuell og kollektiv arbeidsrett, og har særlig innsikt i spørsmål om innleie av arbeidskraft, omstillinger/nedbemanning og arbeidstidsspørsmål. Margrethe har omfattende prosedyreerfaring og har prosedert en rekke prinsipielle arbeidsrettsspørsmål både for Høyesterett og Arbeidsretten. Hun har videre publisert flere artikler og fagbøker og holder jevnlig foredrag inne arbeidsrettsfeltet.